早在上个世纪九十年代中期，我有幸结织了现己年过八旬的矿业老工程师丁良茗。1965年，老丁从江西冶金学院(现为江西理工大学)毕业后，便主动请缨来到荒山野岭的攀枝花投身于火热的大三线建设。在相继主持或参与完成”一段磨选试验”、攻克“选矿厂尾矿高浓度输送”、建成”中国第一座年产5万吨钛精矿选钛厂”等多项重大工程项目，直至退休后，便投入到助推民企健康发展的热潮之中。

       他协助一民企研制应用”立式高梯度强磁机“，仅在攀枝花攀矿、红格矿等若干大小矿区就推广了300多台。后被国内外客户看好，销量猛增，年营业收入由过去不过几百万元提升到数亿元。

       他还为一民企更新清洁生产设备，策划物料管道输送，强化尾矿坝安全运行节省投资数亿元。

       他应邀为陕西西乡一家选矿厂审查一项采选设计项目，帮助其节约投资近2000万元。

      他团结了一批不同专业领域的老工程师和曾在单位的同事，全方位为民企排忧解难。自退休以来，他和他的团队，累计为攀枝花市、凉山州、云南、山东等地上百家民企免费提供服务，引导民企逐步走上健康发展的康庄大道。

       在市内外大小矿区，无论是成功企业，还是受挫企业，甚至是破产企业，一提起丁工，都会树起大母指说，丁老才是真正有良心的老专家，既是我们的带路人，更是我们的贴心人。

       为了彰显丁老助推民企健康发展所取得的一系列成果，中国老科协特授予他“中国老科协奖”。